Los docentes esperan una propuesta superadora en la próxima paritaria

El Gobierno provincial los convocó para el próximo 7 de mayo. Los salarios iniciales son absolutamente insuficientes y n alcanzan siquiera a cubrir la mitad de la Canasta Básica Total.

La administración del gobernador Rogelio Frigerio, finalmente, decidió convocar a los docentes a paritarias el 7 de mayo –un día antes, el 6, será el turno del resto de los estatales– para discutir aumentos salariales en tiempos donde la situación de los trabajadores es cada vez más complicada.

“Ya son muchos los años que venimos luchando por el salario docente y la verdad es que nunca llegamos a buen puerto, siempre los los valores que se manejan no alcanzan para cubrir las necesidades de los docentes”, dijo Mirta Raya, secretaria general de la Unión Docentes Argentinos (UDA) en Entre Ríos, durante una entrevista con el programa Buen Día, que conducen Carlos Matteoda, Alejandro Abero y Marta Segovia (por Radio Costa Paraná)-

Remarcó, en este sentido, que el salario docente en Entre Ríos es insuficiente para cubrir las necesidades básicas, por lo que muchos docentes se encienytran por debajo de la línea de pobreza.

Los incrementos recientes, otorgados por decreto en marzo, recordó Raya, “consistieron en sumas fijas: $45.000 remunerativos no bonificables para cada docente, sin discriminar cargos ni antigüedad, y $25.000 adicionales, que resultan insuficientes frente a la inflación y el aumento de precios” de productos básicos.

Para los docentes jubilados, además, “se otorgó una suma no remunerativa y no bonificable de $30.000, lo que afecta negativamente la futura jubilación al no ser incorporada al salario base”.

Desfase

Raya, asimismo, puso énfasis en recalcar que tras esos aumentos el  salario promedio “ronda los $700.000, lo que representa sòlo el 50% de la canasta básica total familiar”, cuando nadie debería “cobrar menos de $1.400.000 para cubrir adecuadamente vivienda, alimentación, salud, alquiler, transporte y materiales de trabajo”.

Como los aumentos otorgados no compensan el incremento sostenido de los precios, muchos docentes se ven obligados a buscar empleos adicionales para llegar a fin de mes.

Las sumas no remunerativas y no bonificables, además, “son inconstitucionales y perjudiciales para el cálculo de futuras jubilaciones.”, agregó la gremialista.

Raya, por último, rechazó la idea de que la labor docente sea de media jornada, dado que implica preparación de clases y tareas fuera del horario escolar, demandando “mayor dedicación y tiempo”.

Los docentes esperan una propuesta superadora en la próxima paritaria Mirta Raya, secretaria general de UDA Entre Ríos.
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